Wir suchen eine/n …
#innovationt #projektmanagement #zahlenjongleur #businessmanagement
… zur Verstärkung eines unserer Innovationsteams.
Bei Innovation Natives entwickeln wir zukunftsgerichtete Produkte und Services: user centric, experience committed, tech inspired und value driven.
Ziel unser Arbeit ist es immer, substanziellen und nachhaltigen Wert für den User zu schaffen und in kollaborativen und co-kreativen Prozessen die Innovationskraft unserer Kunden zu steigern.
In unseren Innovationsteams arbeiten wir interdisziplinär und kombinieren unterschiedliche Fähigkeiten, Perspektiven und Talente: Research, Konzept, Design und Tech arbeiten in allen Projekten direkt und in engem Austausch zusammen.
Als Projektmanager:in sollst du über deine Rolle im Team hinaus ein erfahrener und inspirierender Sparringspartner und Impulsgeber für unsere Kunden und unser Team sein, deine Erfahrung weitergeben und deine kreativen Ideen teilen.
• Du willst lernen und wachsen! Du siehst neue Themen als Chance, dich inhaltlich weiterzuentwickeln und interessierst dich für kreative und inspirierende Themenfelder, insbesondere für die Themen Innovation und Digitale Transformation.
• Kultur ist dir wichtig! Du arbeitest gerne im Team, bist emphatisch und konstruktiv in der Zusammenarbeit und weißt, dass gute Ideen und Designs oft noch besser werden, wenn man andere Perspektiven zulässt und reflektiert.
• Du weißt, was du tust! Du ergreifst gerne die Initiative und bist immer in der Lage, in verschiedenen Kontexten Wert zu schaffen und Kundenprojekte kreativer und erfolgreicher zu machen. Du hast unternehmerische Empathie für unsere Auftraggeber und denkst eher wie ein Co-Unternehmer als ein Dienstleister.
• Du bist für die Planung, Umsetzung und Kontrolle verschiedener Projekte zuständig und übernimmst zentrale Führungsaufgaben im Rahmen eines Projekts und die erfolgreiche Abwicklung.
• Zudem bist du für die Recherche von relevanten Ausschreibungen auf verschiedenen Portalen verantwortlich und kümmerst dich um die Projektziele, die Aufgabenstellung, die Anforderungen und Rahmenbedingungen der Ausschreibungen und koordinierst intern die Einbindung und Briefing aller relevanter Teilnehmer.
• Du bist für das interne Controlling der Projekte und deren Auswertung verantwortlich.
• Du überzeugst durch deine strategische Kompetenz und konzeptionelle Stärke.
• Du teilst deine Expertise und Erfahrung gerne mit deinen Kolleg:innen und hilfst uns als Unternehmen immer besser zu werden; du inspirierst und motivierst die Menschen in deinem Umfeld und ermutigst sie, Neues auszuprobieren.
• Du besitzt vorzugsweise Grundkenntnisse in der operativen Projektabwicklung und arbeitest strukturiert und selbstständig auch bei hohem Projektaufkommen und behältst dabei alle Details im Blick.
• Du bist in der Lage, größere Projekte operativ selbständig zu leiten bzw. ein Team zu führen und in seiner Arbeit zu coachen, du bist in der Lage operative Reportings und Forecasts für die Geschäftsleitung zu entwickeln und zu überwachen.
• Du kannst dich in Organisationen und ihre Wirklichkeit hineinversetzen. Du verstehst Rollen und Abläufe in Unternehmen unterschiedlicher Reifegrade und besitzt unternehmerische Empathie für unsere Auftraggeber. Du denkst eher wie ein Co-Unternehmer als ein Dienstleister.
• Du bist neugierig und hast einen starken eigenen Antrieb, Dinge zu verbessern und Chancen zu ergreifen.
• Du bist ein Teamplayer und arbeitest gerne mit anderen zusammen. Du hast Lust dich mit Menschen auszutauschen und es fällt dir leicht, zu einem positiven Teamgefühl beizutragen.
• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, 3-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Kundenbetreuung und Projektmanagement, Innovationsprozessen, digitaler Transformation und Customer Experience gesammelt.
• Du hast Erfahrung in agilen Arbeitsumfeldern gesammelt.
• Du beherrschst die gängigen Tools und hast einen sicheren Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen.
• Wir sind ein kleines aber wachsendes Team mit flachen Hierarchien. Du gestaltest die Rolle, die du bei uns spielst, aktiv mit.
• Du arbeitest in einem Team mit komplementären Skills und Talenten an abwechslungsreichen und zukunftsweisenden Innovationsprojekten (mit C/GF-Level Zugang auf Kundenseite).
• Du hast einen Arbeitsplatz in unserer „Homebase“ im schönen Winterhude (mit Grill auf der Terrasse über dem Fleet) oder suchst dir einen anderen Platz, an dem du gerne arbeiten möchtest.
• Wir leben eine mitarbeiterfreundliche Unternehmenskultur, feste Arbeitszeiten (wenn dir das wichtig ist) und treffen die meisten Entscheidungen, die alle betreffen, auch gemeinsam.
Michaela freut sich auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und dein Portfolio. Vergiss nicht, deinen nächstmöglichen Eintrittstermin und einen Gehaltswunsch anzugeben.